Home CONTRATE UM R/2
    Este é um projeto lançado pela AORE/Recife para que você, Oficial R/2, empresário, recrutador, headhunter, possa contratar outro Oficial R/2 para sua empresa.

    O processo é simples: basta entrar em contato conosco, pelo e-mail Este endereço de e-mail está protegido contra spambots. Você deve habilitar o JavaScript para visualizá-lo. , e nos enviar a Ficha-padrão com todo o descritivo da(s) sua(s) vaga(s). Nós captaremos apenas os currículos de Oficiais R/2 interessados e que possam concorrer à(s) oportunidade(s) ofertada(s) e os enviaremos com a chancela de que todos são Oficiais ou Aspirantes-a-Oficial da Reserva do Exército Brasileiro.

    Fazendo assim você terá a certeza de estar selecionando para seus quadros um recurso humano qualificado e formado numa escola de formação militar de elite do Exército Brasileiro - o CPOR - todos com 1 a 9 anos de teoria e prática nas mais diversas atividades militares próprias de um Tenente da Força Terrestre.

    Talentos com idades a partir dos 20 anos, todos com formação em liderança pelo Exército, hoje na Reserva, carregam os mais caros e indeléveis valores sedimentados nas fileiras militares: disciplina, hierarquia, iniciativa, espírito de equipe, ética, moralidade, sentimento do dever, comprometimento, determinação, capacidade de decidir sob pressão, dentre tantos outros. Tudo isso somado às suas formações universitárias concluídas ou em andamento.

    Envie-nos sua vaga e
    CONTRATE UM R/2. 

     


     

    ORIENTAÇÕES AOS OFICIAIS DA RESERVA CANDIDATOS:

    1) NÃO NOS ENVIEM CURRÍCULOS PARA COMPOR ARQUIVOS;
    2) Aguardem a oportunidade (vaga) ser divulgada (nas mídias de internet da AORE: site, facebook e mailing);
    3) Enviem-nos seu currículo apenas se a oportunidade divulgada for de seu interesse e se verificar que você se enquadra no perfil e requisitos procurados;
    4) Caso seu currículo fique entre os selecionados, a própria empresa entrará em contato com você para a fase de entrevistas. Se não houver contato, você não passou para a fase de entrevistas;
    5) Não nos enviem currículos em que não constem informações de sua experiência militar. Serão sumariamente excluídos deste Projeto;
    6) Os currículos devem ser enviados para o e-mail Este endereço de e-mail está protegido contra spambots. Você deve habilitar o JavaScript para visualizá-lo. INDICANDO A VAGA e INFORMANDO NOME DE GUERRA, ARMA/QD/SV e TURMA DO CPOR para conferência.
    Este Projeto não é um CADASTRO de currículos, e sim uma dinâmica de recrutamento provocada pela empresa e intermediada/facilitada/chancelada pela AORE, com objetivo e prazo determinado. A cada nova vaga divulgada abrir-se-á uma nova seleção, e uma janela para envio de currículos direcionados será disponibilizada.

    Este Projeto é destinado apenas a ASPIRANTES-A-OFICIAL DA RESERVA (R/2) e OFICIAIS DA RESERVA (R/2) do Exército Brasileiro, oriundos do CPOR DO RECIFE, podendo ser estendido apenas a Subtenentes, Sargentos, Cabos e Soldados da Reserva que serviram naquela Organização Militar.

    Fiquem atentos e estejam sempre preparados para as oportunidades.
    Sucesso!

    #6
    VAGA: GERENTE GERAL DE UNIDADE (Gerentes Trainees)
    EMPRESA: Uma Rede de Escolas de Cursos Profissionalizantes na área de informática, com Administração Geral em Curitiba – PR, mas a Rede possui 50 Unidades espalhadas pelo Brasil. Principalmente em capitais. 30 anos no mercado. Site: www.cedaspy.com.br
    PERFIL: 
    Ex-tenentes que possuam habilidade comercial e habilidade na gestão de pessoas.
    ATRIBUIÇÕES: Gerenciamento Geral de uma escola. Terá aproximadamente 35 funcionários subordinados, sendo das áreas financeira, cobrança, administrativa, ensino e comercial..
    REMUNERAÇÃO: Existe um período de treinamento que pagamos uma bolsa. O treinamento dura aproximadamente 6 meses ou menos, dependendo do desempenho do profissional. Após assumir o cargo, o gerente recebe uma participação sobre o resultado da Unidade. O salário pode variar de 5 até 20 mil reais. Se gerenciar duas Unidades, os valores dobram.
    JORNADA DE TRABALHO: segunda a sábado
    REGIME: CLT

    Oficias R/2 (interessados e aptos) enviar currículo para Este endereço de e-mail está protegido contra spambots. Você deve habilitar o JavaScript para visualizá-lo. indicando a vaga e INFORMANDO NOME DE GUERRA, ARMA/QD/SV e TURMA DO CPOR para conferência.

    #5
    VAGA: REPRESENTANTE COMERCIAL
    EMPRESA:
    Empresa em fase de expansão, com 10 anos no setor de Importação de artigos têxteis, com sede em Belo Horizonte-MG, busca de Representantes nas 5 Regiões do país.
    PERFIL:
    Pessoas dinâmicas e proativas com boa apresentação física e social, fácil dicção, experiência em vendas, preferencialmente na área de tecidos de todos os tipos e conhecimento da capital e interior do(s) estado(s).
    ATRIBUIÇÕES:
    Responsabilidade e domínio na área comercial têxtil
    REMUNERAÇÃO:
    Comissionamento a combinar
    JORNADA DE TRABALHO:
    A ser determinada pelo próprio representante
    REGIME:
    Profissional Liberal Autônomo, com nível secundário completo e ou superior, preferencialmente já estabelecido com empresa (PJ) de Representação Comercial.

    Oficias R/2 (interessados e aptos) enviar currículo para Este endereço de e-mail está protegido contra spambots. Você deve habilitar o JavaScript para visualizá-lo. INDICANDO A VAGA e INFORMANDO NOME DE GUERRA, ARMA/QD/SV e TURMA DO CPOR para conferência.
    PRAZO PARA ENVIO DE CURRÍCULOS: até 15/08/2013


    #4
    VAGA: CONFERENTE (5), ANALISTA DE ROTA (1), SUPERVISOR DE ARMAZÉM (1), TÉCNICO FINANCEIRO (2), TÉCNICO DE CONTROLE (1), TÉCNICO DE SEGURANÇA DO TRABALHO (1)
    EMPRESA: Grande empresa de bebidas da América Latina.
    PERFIL:
    - Conferente/Técnico: 2º Grau completo, boas referências, habilidade numérica, maior de 25 anos, casado (desejável)
    - Analista/Supervisor: Formado ou no último ano da universidade (cursos de duração mínima de 4 anos), habilidades com informática (Excel avançado); boa comunicação, espírito de liderança.
    ATRIBUIÇÕES:
    - Conferente: Responsável pela conferência eficaz e eficiente dos produtos em estoque, garantindo adequada administração das atividades específicas da função.
    - Analista de Rota: Assegurar a qualidade da entrega no mercado, acompanhando e atuando sobre o índice de devolução de produtos no mercado (Rota /AS); Realizar interface entre transportadora, clientes e área de vendas; Garantir as ações das equipes de entrega; Garantir os índices de produtividade da frota da área de distribuição.
    - Supervisor de Armazém: Liderar equipe de conferentes, auxiliando na organização do armazém; Organizar logística de entrega de produtos, saída e recebimento de caminhões; Ronda diária pelo armazém com foco na verificação da disposição dos produtos no armazém adequado ao Layout
    - Técnico Financeiro: Extrair relatórios dos sistemas; Apresentação dos resultados finalizados para área.
    - Técnico de Controle: Controlar as movimentações de estoque de produtos, garantindo adequada administração das atividades específicas da função.
    - Técnico de Segurança: Realizar treinamentos específicos de segurança para todos os funcionários; Inspeção de rota semanal efetuando preenchimento de relatórios de padrão de inspeção; Garantia de segurança na utilização de veículos utilizados por funcionários; Acompanhamento, controle e divulgação de ocorrências de acidente de trabalho; Cumprimento de requisitos legais
    REMUNERAÇÃO:
     Valores Aproximados
    - Conferente: R$ 1200,00
    - Técnico: R$ 1200,00
    - Analista: R$ 1900,00
    - Supervisor: R$ 2000,00
     Benefício: plano de saúde/odontológico/VR/VT
    JORNADA DE TRABALHO:
    - Conferente: segunda a sábado (flexibilidade de horário – manhã, tarde e noite)
    - Analista/ Supervisor Técnico: segunda a sábado (horário comercial)
    REGIME: CLT

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    PRAZO PARA ENVIO DE CURRÍCULOS: até 09/2013


    #3
    VAGA: ANALISTA DE SUPORTE
    EMPRESA: Empresa com mais de 23 anos no setor de Tecnologia, sendo uma das maiores nacionais nos ramos de Outsourcing de Impressão, Internet Security e BPO, procura profissional para analisar e fornecer suporte e manutenção nos softwares de gerenciamento de impressão.
    PERFIL:
    - Conhecimento de Redes de Computadores (Certificação Cisco é um diferencial);
    - Experiência com servidores Windows e/ou Linux;
    - Estar cursando ou ter concluído cursos na área de Tecnologia;
    - Possuir carro próprio (diferencial);
    - Experiência com softwares de monitoramento de impressão (diferencial);
    - Conhecimento técnico de impressoras (diferencial).
    ATRIBUIÇÕES:
    - Monitoramento e Controle do software de gerenciamendo de impressão de forma remota ou presencial;
    - Implantação e treinamento do software de gerenciamento de impressão;
    - Suporte para o perfeito funcionamento dos sistemas de impressão e bilhetagem;
    - Implantação de equipamentos e soluções embarcadas.
    REMUNERAÇÃO:
    - Plano de Cargo e Carreira;
    - Salário inicial de R$ 1.540,00;
    - Vale transporte ou reembolso por Km;
    - Vale refeição (R$ 13,50/dia);
    - Plano de Saúde e Plano Odontológico.
    JORNADA DE TRABALHO: Seg a Sex | 09:00 às 18:00h | Intervalo 1h
    REGIME: CLT (40h semanais)

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    PRAZO PARA ENVIO DE CURRÍCULOS: até 26/04/2013


    #2
    VAGA: CONSULTOR DE VENDAS (aprender a vender sistemas de gestão empresarial para MÉDIAS E PEQUENAS EMPRESAS)
    EMPRESA: Empresa de soluções em gestão de negócios, com sede em Uberlândia-MG e unidade em Recife, com mais de 24 anos de existência, voltada a apoiar as empresas nos seus processos administrativos, comerciais, logísticos e produtivos, integrando toda a cadeia e reduzindo retrabalho fortemente e oferecendo informações gerenciais aos executivos tomadores de decisão. É pautada numa ética forte e no servir com comprometimento em resultados. Está num processo forte de expansão já com 22 unidades no Brasil e está entre as 100 melhores empresas para se trabalhar por 4 anos consecutivos pelo instituto Great Place to Work, além de estar entre as 3 melhores soluções em software de gestão do Brasil. Possui em torno de 500 colaboradores voltados exclusivamente ao negócio.
    PERFIL: 
    - Ter ambição profissional;
    - Ser uma pessoa que faça relacionamento facilmente;
    - Conheça adequadamente as ferramentas do Office da Microsoft (Word, Excel, Power Point);
    - Cursando últimos anos ou recém formado em Contabilidade, Administração, Marketing, Gestão Empresarial, Finanças, Eng. de Produção, etc.
    - Possua condução própria;
    - Conheça um pouco de inglês técnico (informática);
    - Seja de raciocínio rápido e desembaraçado;
    - Possibilidade de viajar frequentemente.
    ATRIBUIÇÕES: 
    Trata-se de venda consultiva onde o consultor de vendas:
    1) Prospecta oportunidades em empresas de Comércio em Geral, Distribuição, Varejo OU Serviços e em Industrias que distribuem sua produção;
    2) Faz levantamento das necessidades e processos organizacionais para preparar um projeto de melhoria;
    3) Apresenta o sistema de gestão preparado para o atendimento das necessidades do cliente;
    4) Prepara proposta comercial e por fim;
    5) Negocia o contrato com os clientes e passa o cliente para a equipe técnica implantar o projeto.
    REMUNERAÇÃO:
    1) Salário base compatível: Antes da certificação pela Universidade da empresa = R$ 1.000,00 / Após certificado 3 vendas = R$ 1.500,00
    2) Salário variável com comissão por venda de Produtos e Serviços;
    3) Ticket refeição;
    4) Plano de saúde;
    5) Treinamento da função na Universidade da empresa;
    6) Espaço que crescimento pessoal dentro da empresa.
    JORNADA DE TRABALHO: 8 horas diárias
    REGIME: CLT


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    PRAZO PARA ENVIO DOS CURRÍCULOS: até 29/04/2013


    #1
    VAGA: EDUCADOR FÍSICO
    Acadêmicos ou Profissionais de Educação Física para atuarem na área de Musculação, Ginástica e Lutas
    EMPRESA: Academia de Musculação de pequeno porte no bairro de Afogados, com 1 ano e 5 meses no mesmo endereço
    PERFIL: comprometido
    ATRIBUIÇÕES: ministrar aulas
    REMUNERAÇÃO: a combinar
    JORNADA DE TRABALHO: 1 hora/aula
    REGIME: Prestador de Serviço

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